Formación y Desarrollo

En Sofía buscamos promover el desarrollo de nuestro Talento Humano, fortalecer sus habilidades, destrezas y conocimientos a través de la detección de necesidades de aprendizaje, programas de capacitación a medida, planes de formación y gestión de capacitación permanente, con el objetivo principal de maximizar su desempeño laboral y potencializar

El Área de Capacitación como parte de la jefatura de Gestión Humana (RRHH), constantemente  orienta sus gestiones  hacia la calidad y mejora continua,  al ser  un proceso estratégico y certificado en nuestro Sistema Integrado de Gestión (ISO 9001; ISO 22000), nos aseguramos mediante capacitaciones y proyectos del área de que nuestro personal desarrolle las competencias necesarias para sus funciones y sean conscientes sobre cómo sus actividades impactan en la calidad de nuestros productos y servicios.

Nuestros colaboradores, durante su trayecto en la empresa, son parte de Programas de Desarrollo de Habilidades y Planes Anuales de Capacitación y esto es posible debido a que la empresa destina un presupuesto económico significativo en cursos, talleres, seminarios, congresos, charlas y otros tipos de capacitación a lo largo del año. Teniendo como principal objetivo el crecimiento personal y profesional de su gente.